Fresh Graduate Yang Menolak Pekerjaan Admin Karena dianggap Kurang Menantang


FRESH GRADUATE YANG MENOLAK PEKERJAAN ADMIN KARENA DIANGGAP KURANG MENANTANG


FORDIASI.COM | DUNIA KERJA - Setiap orang biasanya memiliki minat bekerja yang berbeda-beda. Ada yang suka di dunia programing, Design Grafis, Bahasa, Accounting, Broadcasting, Hukum dan pekerjaan yang menggunakan staretegic thinking yakni Business Development.


Umumnya, fresh graduate sulit untuk mendapatkan pekerjaan sebab belum adanya pengalaman kerja yang dimiliki sebelumnya. oleh sebab itu, pekerjaan apapun yang didapatkan akan diterima sebagai Experience.


Ada suatu kisah yang dibagikan oleh Mr. Ang Harry Tjahjono melalui laman linkedinnya mengenai seorang anak fresh graduate yang menolak pekerjaan karena posisi yang ditawarkan tersebut dianggap tidak menantang baginya.

$ads={1}


Bagaimana kisahnya? yuk selengkapnya baca pada ceritanya di bawah ini :


“Bu, saya batal join ya.

Kayaknya kerjaannya gak cocok buat diri saya.”


Lho, gak cocoknya dimana? Bukannya ini cuman admin biasa?


“Saya pikir saya mau kerjaan strategic thinking, buat plan, leading”


Lah dari awal kan sudah tahu kerjaannya admin, kenapa baru sekarang batal? Bukannya sebelumnya sampai sudah minta tolong supaya dapat kerja?


“Ya Bu, maaf. Saya berubah pikiran. Maaf sekali, usia saya memang 22 tahun tapi karier harus cemerlang di awal saya bekerja”


Sang ibu jengkel sekali dan share pengalamannya di whatsapp group.


Salah seorang teman di group kasih comment. Coba deh direkrut siapa tahu dia beneran pinter, beneran bisa leading di usia muda.


Diencourage demikian, salah seorang teman mau “trial” hiring anak muda fresh graduates ini. Di posisi “Business Development”. Yang membutuhkan depth knowledge tentang product, creative thinking, fast learning and independently sourcing.


And surprisingly this young man prove himself capable on doing his job! Dia bekerja keras. Independent dalam cari informasi, mau tahu semua business process, generating idea based on the data. Dan tidak segan sampai “tertidur” di kantor karena saking niatnya kerja sampai larut malam. Dan attitude bagus, humble dan bisa membuat situasi “senior” mau follow his ideas.

$ads={2}

 

Dari hal diatas,

Belum tentu seorang fresh graduates “hanya” bagus untuk admin.

Jika diberi kesempatan ternyata bisa.


Seberapa banyak fresh graduates saat ini yang mempunyai kemampuan demikian?


Dan seberapa banyak yang diberi kesempatan?


Dunia berubah.

Kecepatan informasi juga berubah.

Proses learning juga berubah.

Dan tidak ada yang mustahil jika suatu hari “C” level berada di usia 25 thn.


Demikian kisah yang dibagikan oleh Mr. Ang Harry Tjahjono...


Gimana menurut pendapat sobat Fordiasi?


Yuk komentarnya...


- Fordiasi, Forum Media Informasi -

Post a Comment

Lebih baru Lebih lama
close